Chief of Staff -Strategy & Marketing (m/w/d) - Vollzeit-Köln-Start November 26
Career Integrity & Compliance Audit Report
This vacancy has been independently reviewed by the OppaJob Transatlantic Career Intelligence Desk to confirm authentic direct employer recruiting, verify compensation transparency, and eliminate applicant processing fees.
Transatlantic Cost of Living & Purchasing Power Benchmark
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Position Overview & Specifications
Du möchtest eng mit der Geschäftsführung zusammenarbeiten, strategische Entscheidungen mitgestalten und Verantwortung für unternehmensweite Projekte übernehmen? Du denkst analytisch, handelst unternehmerisch und möchtest dich in einem anspruchsvollen Umfeld fachlich und persönlich weiterentwickeln?
Dann bist du bei uns genau richtig.
Als Chief of Staff Strategy & Marketing arbeitest du direkt mit der Geschäftsführung zusammen und unterstützt sie bei strategischen und operativen Fragestellungen. Du koordinierst bereichsübergreifende Projekte, entwickelst neue Ideen und sorgst dafür, dass wichtige Initiativen erfolgreich umgesetzt werden. Dabei erhältst du umfassende Einblicke in die Führung und Weiterentwicklung eines erfolgreichen Beratungsunternehmens.
AufgabenStrategie & Unternehmenssteuerung
- Du steuerst bereichsübergreifende strategische Projekte und unterstützt unsere CEO bei wichtigen Initiativen und Entscheidungen.
- Du strukturierst komplexe Themen, bereitest Management- und Executive-Meetings vor und sorgst für eine konsequente Umsetzung beschlossener Maßnahmen.
- Du schaffst Transparenz über Ziele, KPIs und Fortschritte und unterstützt bei der Weiterentwicklung von Prozessen und Strukturen.
Marketing & Geschäftsentwicklung
- Du entwickelst unsere Marketingstrategie und Positionierung gemeinsam mit der Geschäftsführung weiter.
- Du steuerst und optimierst unsere Online-Marketing-Aktivitäten anhand relevanter KPIs.
- Du entwickelst Vertriebs- und Leadgenerierungsinitiativen zur Gewinnung neuer Kunden.
- Du unterstützt Go-to-Market-Initiativen für neue Angebote und Leistungen.
- Du steuerst externe Dienstleister und arbeitest eng mit PR, Vertrieb und interner Kommunikation zusammen.
- Ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Marketing oder Strategie
- Erste Berufserfahrung, vorzugsweise in einer Unternehmensberatung, Strategie oder im Marketing
- Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine strukturierte Arbeitsweise und Spaß an der Umsetzung
- Unternehmerisches Denken, hohe Eigeninitiative und Freude daran, Verantwortung zu übernehmen
- Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Das erwartet dich
- Eine verantwortungsvolle Position mit direkter Anbindung an die Geschäftsführung
- Ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum mit hoher strategischer Relevanz
- Viel Gestaltungsspielraum und kurze Entscheidungswege
- Ein hybrides Arbeitsmodell und ein modernes Arbeitsumfeld im Herzen von Köln
- Individuelle Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
Interesse?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit Lebenslauf, relevanten Zeugnissen sowie deiner Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin.
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Candidate Selection & Onboarding Process
Application & Resume Screening
Submit your tailored CV/Resume directly to the talent acquisition portal.
Technical & Competency Interviews
Virtual interviews with the hiring manager and multidisciplinary team.
Formal Offer & Benefits Negotiation
Written agreement outlining compensation, equity, retirement vesting, and relocation allowances.
Onboarding & Corporate Integration
Equipment provisioning, team orientation, and commencement of duties.
United Kingdom Right to Work & Skilled Worker Visa Guide
Employment in the United Kingdom requires legal Right to Work verified under the Home Office Points-Based Immigration System:
Sponsoring employers must hold an active Home Office A-rated Sponsor License and assign a valid Certificate of Sponsorship (CoS). Role must meet the general minimum salary threshold (£38,700) or occupation going rate.
Continuous employment under Skilled Worker status establishes eligibility for Indefinite Leave to Remain (ILR) after 5 continuous years, leading to British Citizenship.
Candidate Preparation Blueprint: Business Operations
Based on transatlantic hiring benchmarks for Chief of Staff -Strategy & Marketing (m/w/d) - Vollzeit-Köln-Start November 26 roles across rheingold GmbH & Co. KG's corporate sector, successful applicants typically excel across three core dimensions:
Demonstrated portfolio evidence, architecture/system design case studies, or validated professional certifications directly applicable to Business Operations.
STAR method competency responses highlighting cross-functional leadership, conflict resolution, and delivering measurable enterprise ROI under tight timelines.
Total compensation expectation aligned within the benchmarked £33,854 - £40,914 bracket, including retirement vesting and health parity.
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